Technisch verantwoordelijke (mechanica / elektromechanica)

Ben jij op zoek naar een job met de nodige portie verantwoordelijkheid? Werk je graag op een vaste werkplaats en bezit je een sterke technische achtergrond op vlak van zwaar materieel? Dan zijn WIJ op zoek naar JOU!

Voor onze klant in Houthalen zijn wij namelijk op zoek naar een Technisch verantwoordelijke!

Als technisch verantwoordelijke ben je mee verantwoordelijk voor de uitbouw van het servicecenter van de klant. Je staat in voor volgende zaken:

• leiding geven aan een 10-tal techniekers:
  • hen voorzien van planning en richtlijnen
  • advies verlenen over bepaalde vragen of herstellingen
  • meehelpen waar nodig (dit is een hands-on functie!)
  • bepaalde moeilijkere herstellingen helpen uitvoeren / voordoen, om je techniekers ook te helpen groeien in hun functie

Verder draag je ook mee aan de toekomst van het service center door mee te denken, eventuele verbeterpunten aan te brengen, structurele problemen aan te kaarten, ...

Kortom: JIJ bent spilfiguur, zowel voor de directie, als voor je techniekers!

Interesse? Contacteer ons snel via lommelbedienden@vivaldistechnics.be of 011 15 37 29!

Wil je even checken na al dit of je zeker in aanmerking komt? Wel, we zijn op zoek naar volgend profiel:

• iemand met een sterke technische achtergrond, bij voorkeur uiteraard met zwaar materiaal. Kennis van elektromechanica, automechanica, mechanica ... is ideaal! Gezien de te behandelen materie zoeken we iemand die deze kennis haalde uit een professionele omgeving (werkervaring en/of diploma dus)
• iemand die hands-on is, iemand die zelf graag nog de handen uit de mouwen steekt!
• iemand die sterke communicatieve vaardigheden heeft, of de motivatie heeft om deze bij te schaven.
• iemand die goed het overzicht kan bewaren, en toch oog heeft voor detail

Wat krijg je in de plaats?

• Een werkgever die oog voor jou als persoon heeft! Je komt terecht in een familiale werksfeer, met buiten de werkuren ook op regelmatige basis leuke activiteiten zoals teambuildings, barbecues, feestjes, familiedagen, ...
• Er is ruimte voor persoonlijke groei, dankzij een opleidingsaanbod intern.
• Je loon en andere voorwaarden kunnen besproken worden in een persoonlijk gesprek. Geef gerust je verwachtingen mee tijdens je sollicitatie. Vaste extralegale voordelen die we kunnen meegeven zijn ecocheques, maaltijdcheques & een groepsverzekering.
• Je krijgt een voltijds contract, van 40 werkuren per week. Dit geeft je op jaarbasis buiten je reguliere 20 verlofdagen ook nog eens recht op 12 betaalde ADV dagen!