Hoe ziet je start als uitzendconsulent eruit?

In het begin bouw je rustig op: je kijkt mee, oefent veel en leert hoe dossiers en gesprekken werken. Je staat er niet alleen voor; je team en coach zitten dicht bij je.

Je start meestal met:

• Meekijken bij kennismakingsgesprekken met kandidaat en klant

• Kandidaten contacteren (vaak telefonisch)

• Leren hoe dossiers worden opgebouwd en opgevolgd

• Vacatures uitschrijven

• Administratieve opvolging

Wat je elke week doet (en dat helpt echt):

• Vragen bespreken met collega’s

• Feedback meenemen en nieuwe dingen proberen