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Technicien-technicienne De Froid

Ans - Réf. A-757259
TechnicsTemps plein€ 18 - 22 / heureIntérim en vue de contrat fixe

Fonction

🌟 Technicien(ne) Froid Industriel et Commercial – Intégrez un Leader ! 🌟

Boostez votre carrière dans la réfrigération ! Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Froid passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez sur des installations complexes, garantissant leur fiabilité et efficacité pour des clients prestigieux.

Vos Missions :

  • Installation & Mise en Service : Installer des systèmes de froid commercial et industriel tout en respectant la législation.
  • Maintenance Préventive & Corrective : Entretenir et réparer divers systèmes frigorifiques (NH3, CO2, Fréon).
  • Diagnostic & Résolution de Pannes : Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions durables.

 

Profil

Votre Profil : Compétences Techniques et Sens du Service Client

  • Formation Solide : Diplôme A2 en électricité/électromécanique ou une formation spécialisée en froid. Une expérience équivalente et probante sera également considérée.
  • Connaissances Électriques : Posséder d'excellentes connaissances en électricité, fondamentales pour le diagnostic et l'intervention.
  • Expérience Confirmée : Justifier d'un minimum de 2 ans d'expérience dans le secteur du froid, idéalement sur des équipements variés.
  • Qualités Humaines : Faire preuve d'une forte orientation client, d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacité à travailler en autonomie.

 

 

Que pouvons-nous vous offrir ?

✨ Avantages et Rémunérations :

  • Salaire compétitif 💰 ajusté à votre expérience.
  • Avantages extralégaux : chèques-repas, éco-chèques, assurance hospitalisation et plus.
  • Mobilité : camionnette de société pour vos déplacements.
  • Culture d’entreprise conviviale 🏢 favorisant communication et respect.
  • Développement professionnel constant avec des formations continues.

Prêt(e) à relever le défi ? POSTULEZ DÈS MAINTENANT et rejoignez une équipe en pleine croissance ! Envoyez votre candidature à notre bureau Vivaldis.

Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée

Votre processus de candidature chez Vivaldis

Description de la processus de candidature
  • 1Étape 1
    Postuler à un emploi

    En coulisses, nous sommes en train d'examiner minutieusement votre candidature.
  • 2Étape 2
    D'abord en entretien chez Vivaldis & qui sait, puis dans l'entreprise

    Roulement de tambour, s'il vous plaît ! 🥁 Vous êtes invité(e) à un entretien !
  • 3Étape 3
    Signature du contrat

    Hourra, c'est le moment de célébrer ! Vous avez franchi la ligne d'arrivée et il est maintenant temps de signer votre contrat.

Vous avez des questions ? Contactez-nous.

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