Teamleader Warehouse

Voor een dynamisch bedrijf in de verslogistiek, gelegen in Boom, zijn we op zoek naar een enthousiaste Teamleider Expeditie die klaar is voor een nieuwe uitdaging.   Jouw uitdaging: Als Teamleider speel je een cruciale, veelzijdige rol op de werkvloer. Je bent de motor van je team en de bewaker van het proces.Samen met je collega-teamleiders stuur, coach en motiveer je een team van ongeveer 40 magazijnmedewerkers.Jij zorgt voor een vlekkeloze en veilige uitvoering van alle processen op de expeditieafdeling. Veiligheid staat bij jou altijd op nummer één!Met jouw sterke people skills zorg je voor een positieve sfeer en een gemotiveerd team dat er elke dag vol voor gaat.Je bent verantwoordelijk voor de personeelsplanning, voert functioneringsgesprekken en neemt actief deel aan de teamvergaderingen.Je bent een meewerkend voorman/-vrouw: je staat midden in je team en draagt actief bij aan het behalen van de gezamenlijke doelen.  

Voor onze klant, regio Evergem, gaan we op zoek naar een Teamleader voor het magazijn.   Jouw takenpakket als meewerkend teamleader magazijn; Aansturen van een klein team van magazijnmedewerkers, reachtruckchauffeurs en orderpickers, meewerken waar nodig.Je staat in voor de coördinatie van de taken gaande van inbound, opslag, orderpicking en outbound.Verdelen van het werk, opvolgen van de personeelsplanning, zorgen voor orde en veiligheid in de loods;Beslissingen nemen over verlofplanning, taakverdeling en opvolging van incidenten;Dagelijkse rapportering over vooruitgang en KPI's aan de warehouse supervisor.Meewerken on the job en in nauw contact met collega teamleads, transportplanning, customer service.

Vacature: Hoofdmagazijnier / Logistiek Teamleider (Regio Aalst)   Voor onze vestiging in Aalst zijn wij op zoek naar een onmisbare en cruciale schakel in onze interne processen: een gedreven Allround Magazijnier met leidinggevende capaciteiten.     Takenpakket   Als Magazijnier bent u verantwoordelijk voor de volledige logistieke flow, van inkomende goederen tot stockbeheer en verzending. Uw gevarieerde taken omvatten: Goederenbeheer: Verwerken van inkomende goederen, controleren van leverbonnen en het correct plaatsen van de goederen in het magazijn.Logistieke Operaties: Laden en lossen van vrachtwagens en materiaal klaarzetten aan de hand van pickinglijsten.Administratieve Opvolging: Opvolgen van de stock en het ingeven van de voorraad in het ERP-systeem.Samenwerking: Nauw samenwerken met de aankoopverantwoordelijke en projectleiders, en materiaal afhalen bij leveranciers.Orde en Netheid: Waken over de orde en netheid in het magazijn en het reinigen/opruimen van de werkzone.Optimalisatie: Actief meehelpen bij het optimaliseren van de integratie van het nieuwe ERP-systeem op vlak van magazijnactiviteiten.Inventaris: Meehelpen tijdens de jaarlijkse inventaris. Professionele Vaardigheden: Samenstellen en verpakken van pakketten (incl. eenvoudige assemblages), controleren van leveringen, en registreren van opvolggegevens van orders.

Voor onze vestiging te Wieze zoeken wij een Teamleider Productie.   Wij zijn specialist in geprefabriceerde betonnen constructies en elementen, en bieden een compleet pakket aan producten voor de ruwbouw, waaronder vloeren, wanden en structurele elementen. We zorgen voor snelle levering en een vlotte reactie op productiebehoeften.   Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden Organiseren van het werk: goede samenwerking tussen de werknemers (incl. onderaannemers) stimulerenMotiveren, begeleiden en evalueren van werknemersOpleiden van nieuwe medewerkersEen veilige werkplek creëren door het vertalen en het uitvoeren van het veiligheidsbeleidSturen op continue aandacht voor veiligheid bij alle werknemers in samenwerking met de PreventieadviseurCorrectieve maatregelen nemen bij inbreuk op het veiligheidsbeleidVooropgestelde productieplanning uitvoeren, rekening houdend met de vooropgestelde rendementen, het veiligheidsbeleid en het te behalen kwaliteitsniveauUitvoeren van het beleid m.b.t.. het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk (cfr. KB 27/03/1998 art. 13)Organiseren van werk in geval van panne zodat iedereen nuttig bezig blijft (opkuisen, eerste lijnsonderhoud, smeren,…)Melden van afwijkingen in de productie: kwaliteit, machinestoringen, gevaarlijke situaties,…Melden van pannes of storingen zowel aan de onderhoudsdienst als aan de Plant ManagerMelden van moeilijkheden die ondervonden worden bij het maken van de productenVoorraadbeheer in de productie en het tijdig afroepen van inbouwstukkenVoorstellen doen rond het optimaliseren van het productieprocesOpleiden van nieuwe medewerkersAandacht hebben voor het welzijn en de veiligheid van onze medewerkers in lijn met het veiligheids- en milieubeleid van CRH SCB bij het dagdagelijks uitoefenen van de functieBewust zijn van de milieuaspecten waarop je invloed hebt en werken volgens het Plan-Do-Check-Adjust (PDCA) – principe om de invloed van de activiteiten op het milieu te reduceren   Belangrijkste Competenties Directs work: inspanningen van een individu of een groep richting geven, delegeren en obstakels verwijderen zodat het vooropgezet doel bereikt kan worden Drives Engagement: een klimaat creëren waarin mensen zich kunnen ontwikkelen en het beste van zichzelf kunnen geven teneinde de doelstellingen van de onderneming te behalen Plans and Aligns: werk plannen en prioriteiten stellen teneinde verplichtingen na te komen die in lijn zijn met de bedrijfsdoelstellingen Drives Results: steeds resultaat behalen, zelfs onder moeilijke omstandigheden Action Oriented: enthousiast nieuwe kansen en uitdagingen op zich nemen rekening houdend met prioriteiten Decision Quality: juiste en tijdige beslissingen nemen die de het bedrijf ten goede komen Collaborates: partnerschappen opbouwen en samenwerken met anderen om gemeenschappelijke doelstellingen te bereiken