Responsable des ventes de véhicules utilitaires
ASSE - Réf. A-761442
IntérimTemps plein€ 3000 - 5000 / moisIntérim en vue de contrat fixe
Fonction
🚀 Responsable des Ventes de Véhicules Utilitaires (Liège)
Description de l'Offre
Rejoignez un acteur majeur du secteur automobile, spécialisé dans les engins et solutions à forte orientation logistique. Nous recherchons un(e) Responsable des Ventes de Véhicules Utilitaires pour la région de Liège, prêt(e) à relever les plus grands défis.
Vos Missions Clés :
- Gestion Commerciale de la Région de Liège : Piloter l'activité de vente de véhicules utilitaires.
- Prospection et Développement (Flottes) : Mener une prospection régulière et structurée pour construire des relations durables et atteindre — voire dépasser — les objectifs.
- Conseil Expert et Solutions Sur Mesure : Analyser les besoins précis des clients (nouveaux et existants/flottes) et proposer des solutions de transport personnalisées, incluant l'élaboration ciblée d'offres et une argumentation commerciale professionnelle.
- Stratégie Réseau : Gérer et élargir le réseau et les relations commerciales dans l'optique d'une stratégie commerciale à long terme, notamment sur le segment « fleet ».
- Représentation : Assurer une présence lors de foires et d'événements (y compris le week-end).
- Support et Collaboration : Fournir l'appui commercial nécessaire au département et aux collègues directs, et collaborer étroitement avec les filiales et les concessionnaires partenaires.
Profil
🎯 Profil Idéal
Nous recherchons un profil dynamique, résolument orienté résultats et clients :
- Expérience : Minimum cinq ans d'expérience avérée, de préférence dans le secteur des véhicules utilitaires ou un domaine connexe.
- Formation : Diplôme (technique) commercial de type court ou long, ou expérience équivalente.
- Compétences Comportementales :
- Entrepreneuriat et Autonomie : Personnalité entreprenante, motivée, capable de travailler de manière proactive et efficace.
- Résilience : Résistant(e) au stress et flexible, avec un grand professionnalisme.
- Orientation Solutions : Aptitude à gérer les problèmes avec réactivité et à rechercher des solutions constructives.
- Efficacité Commerciale : Forte capacité à communiquer clairement, combinée à une volonté constante d'atteindre le résultat maximal.
- Outils Informatiques : Maîtrise fluide de MS Office (Word, Excel, PowerPoint). L'expérience avec SalesForce est un atout.
- Langues (Impératif) : Parfaitement bilingue Néerlandais-Français. La connaissance de l'Anglais et de l'Allemand est un atout supplémentaire.
Que pouvons-nous vous offrir ?
💰 Rémunération et Avantages
Nous vous offrons :
- Un engagement en vue d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI).
- Une rémunération fixe compétitive et à la hauteur de vos ambitions et de vos résultats.
- Des avantages extra-légaux attractifs (voiture de fonction, chèques-repas, etc.).
Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée
Votre processus de candidature chez Vivaldis
Description de la processus de candidature
1Étape 1
Postuler à un emploi
En coulisses, nous sommes en train d'examiner minutieusement votre candidature.
2Étape 2
D'abord en entretien chez Vivaldis & qui sait, puis dans l'entreprise
Roulement de tambour, s'il vous plaît ! 🥁 Vous êtes invité(e) à un entretien !
3Étape 3
Signature du contrat
Hourra, c'est le moment de célébrer ! Vous avez franchi la ligne d'arrivée et il est maintenant temps de signer votre contrat.