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Responsable de site automobile

AWANS - Réf. A-769275
IntérimTemps pleinÀ partir de2500€ parmoisIntérim en vue de contrat fixe

Fonction

Nous recherchons un Responsable de Site expérimenté pour piloter l'ensemble des activités d’une de nos concessions automobile. Véritable manager de proximité et chef d’orchestre opérationnel, vous assurez la performance globale du site, l’animation des équipes et la mise en œuvre de notre politique groupe.

Vos responsabilités principales :

Management et Ressources Humaines

  • Vous pilotez le recrutement des collaborateurs du site en collaboration avec le service RH
  • Vous encadrer, accompagnez et animez l’ensemble des équipes en tant que manager direct
  • Vous développez les compétences, l’engagement et la motivation des collaborateurs
  • Vous veillez au respect du règlement intérieur et gérez les situations disciplinaires le cas échéant

Gestion opérationnelle

  • Vous supervisez l'ensemble des activités quotidiennes de la concession
  • Vous garantissez l'application des processus et procédures groupe sur le site
  • Vous contribuez activement au développement et à l'amélioration des processus métiers

Gestion administrative et budgétaire

  • Vous disposez d'une délégation budgétaire pour les dépenses courantes liées à l’infrastructure du site
  • Vous contribuez aux projets d'infrastructure plus importants
  • Vous assurez le reporting régulier auprès de la Direction Pôle

 

Profil

Expérience et formation

  • Formation supérieure en management, commerce ou équivalent
  • Expérience confirmée de minimum 5 ans dans une fonction similaire ou dans une fonction de management opérationnel, idéalement dans le secteur automobile
  • Connaissance des processus de concession automobile appréciée
  • Maîtrise parfaite de l'allemand indispensable

Compétences requises

  • Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes
  • Compétences managériales solides (recrutement, évaluation, gestion disciplinaire)
  • Rigueur opérationnelle et sens de l'organisation
  • Autonomie dans la prise de décision et la gestion du quotidien
  • Esprit collaboratif et aptitude à travailler en réseau avec les autres sites
  • Qualités personnelles
  • Sens aigu des responsabilités et de l'engagement
  • Excellent relationnel et capacité d'écoute
  • Orientation résultats et satisfaction client
  • Réactivité et capacité d'adaptation
  • Force de proposition dans l'amélioration continue

 

Que pouvons-nous vous offrir ?

Nous vous proposons :

  • Une opportunité de rejoindre un groupe automobile solide et en forte croissance sur le marché belge ; 
  • Un environnement de travail confortable où votre intégration est soignée ; 
  • L’opportunité d’exercer une fonction riche et variée ; 
  • Un package salarial en lien avec vos compétences. 

 

Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée

Votre processus de candidature chez Vivaldis

Description de la processus de candidature
  • 1Étape 1
    Postuler à un emploi

    En coulisses, nous sommes en train d'examiner minutieusement votre candidature.
  • 2Étape 2
    D'abord en entretien chez Vivaldis & qui sait, puis dans l'entreprise

    Roulement de tambour, s'il vous plaît ! 🥁 Vous êtes invité(e) à un entretien !
  • 3Étape 3
    Signature du contrat

    Hourra, c'est le moment de célébrer ! Vous avez franchi la ligne d'arrivée et il est maintenant temps de signer votre contrat.

Vous avez des questions ? Contactez-nous.

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