TechnicsTemps plein€ 18 - 23 / heureIntérim en vue de contrat fixe
Fonction
Vivaldis Technics recherche un Electricien - 2 équipes
Responsabilités :
Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques dans l’usine, contribuant ainsi à maintenir notre production continue de produits de qualité ;
Effectuer de manière proactive la maintenance préventive des équipements électriques, garantissant ainsi la fiabilité de nos opérations ;
Collaborer étroitement avec d’autres départements pour assurer la synergie entre les systèmes électriques et les processus de production ;
Certifier scrupuleusement le respect des normes de sécurité électrique, garantissant la protection de notre personnel et de nos biens ;
Participer activement à l’amélioration continue des procédures électriques, démontrant ainsi votre rôle clé dans notre quête de l’excellence.
Profil
Profil recherché :
Diplôme en électricité ou expérience équivalente, montrant votre expertise inestimable ;
Connaissance approfondie des normes électriques locales (PLC, automatisation) et des règles spécifiques à l’industrie alimentaire, démontrant votre engagement envers la qualité et la sécurité alimentaire ;
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec tous les niveaux de l’organisation ;
Souci du détail et rigueur dans l’exécution du travail.
Que pouvons-nous vous offrir ?
Avantages : Salaire minimum de 18euros/h à 21euros/heure, il faut ajouter les primes d'équipe en+ !
Un environnement de travail familial où chaque membre compte ;
Un emploi en équipe (matin/après-midi). Nous attendons bien sûr de la flexibilité en cas d’absence du collègue de l’équipe journée ;
Possibilités de formation continue pour renforcer votre rôle stratégique ;
Salaire attractif complété par des avantages extralégaux à titre de compensation pour votre contribution vitale à notre succès.
Postulez dès maintenant !
------- > Tournai@vivaldistechnics.be
François de Vivaldis Technics Tournai
📞 +32 069 62 07 90
📍 Quai Andreï Sakharov 14, 7500 Tournai
Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée
Votre processus de candidature chez Vivaldis
Description de la processus de candidature
1Étape 1
Postuler à un emploi
En coulisses, nous sommes en train d'examiner minutieusement votre candidature.
2Étape 2
D'abord en entretien chez Vivaldis & qui sait, puis dans l'entreprise
Roulement de tambour, s'il vous plaît ! 🥁 Vous êtes invité(e) à un entretien !
3Étape 3
Signature du contrat
Hourra, c'est le moment de célébrer ! Vous avez franchi la ligne d'arrivée et il est maintenant temps de signer votre contrat.
1Étape 1
Postuler à un emploi
En coulisses, nous sommes en train d'examiner minutieusement votre candidature.
2Étape 2
D'abord en entretien chez Vivaldis & qui sait, puis dans l'entreprise
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3Étape 3
Signature du contrat
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